Paro general parcial y movilización del PIT-CNT desde la Universidad de la Republica al Palacio Legislativo en Monrevideo. Foto: Mauricio Zina / adhocFOTOS

PIT-CNT: Sin transformación no hay avances

Imponente movilización de la clase trabajadora organizada se realizó en Montevideo desde la Explanada de la Udelar hasta el escenario ubicado en Fernández Crespo a una cuadra del Palacio Legislativo en el marco de un paro parcial convocado por el PIT-CNT. 

La ONAJPU por su parte envió un comunicado de adhesión al paro convocado por el movimiento sindical y concurrió con una importante delegación haciéndose presente en el estrado con la presencia de Sixto Amaro. También hubo una nutrida delegación del movimiento estudiantil con representantes de la FEUU, Ceipa, entre otros. 

En el acto hablaron los dirigentes integrantes del Secretariado Ejecutivo del PIT-CNT: Sergio Sommaruga, Martín Ford y Laura Martínez.

Laura Martínez

“Estamos participando de un dialogo social fundamental para todos y todas, una herramienta que nos dignifica. A lo largo de nuestra historia fuimos parte de ese fortalecimiento de nuestra matriz de protección social. No es algo abstracto nos acompaña a lo largo de nuestra vida”, afirmó.

“Detrás de esas prestaciones hubo pueblo organizado, por eso todas y todas debemos saber la importancia de tener un BPS fortalecido y un sistema con principios irrenunciables.La solidaridad entre generaciones y entre quienes pueden aportar mas para los más desprotegidos, la universalidad, cobertura para todos y todas. Que nadie quede afuera, participación y un sistema sin lucro. Nuestros derechos no pueden ser un negocio”, agregó.

“La juntada de firmas fue una demostración de fortaleza del pueblo y este dialogo social que hoy tenemos no surge de la voluntad de unos pocos. Es producto de la gesta un pueblo, que hizo asambleas, que hizo barriadas en todo el país, que hizo conversatorios, volanteadas. Que se gastó la suela a lo largo y ancho para que todos tengamos información y podamos participar de la discusión.

No logramos el objetivo deseado es cierto, pero con madurez generamos la base para que este largo proceso de dialogo y escucha del movimiento sindical, de las organizaciones sociales, de la sociedad civil, de actores politicos y de la ciudadanía. Aunque algunos se retiraron de la mesa y le dieron la espalda a una de las expresiones y experiencias más democráticas, más importantes de nuestro país”, criticó.

“Es verdad, en general no pudimos hacer acuerdo con el gobierno, porque no se pudo abrir una discusión integral sobre la financiación del sistema. Se lograron avances concretos importantes, la prestación universal a los 60 años, el seguro de paro para los trabajadores por cuenta propia, los cambios en la jubilación por incapacidad física, cosas que le cambian la vida a la gente.

Pero, no nos engañemos las presiones del capital internacional son fuertes al igual que las que vienen del sector empresarial vinculadas a las AFAP”, añadió. 

“Y ahora desaparece la idea central de un organismo público que se encargaría de manejar las cuentas de ahorro individual de forma centralizada y segura con el objetivo de mejorar los bajos rendimientos que dan las AFAP hoy en día. Este pueblo se ha enfrentado a quienes pretenden imponer una seguridad social en clave de negocio para el beneficio de unos pocos. Es preocupante el peso creciente de estos actores en las capacidades soberanas de nuestro pueblo y es por eso que nos encontramos movilizados, porque los acuerdos en el diálogo social están para cumplirse”, afirmó.

“Nos encaminamos a una Estrategia Nacional de Desarrollo basada en las personas en el trabajo de calidad. En una matriz productiva que permita superar la dependencia de otros países y de otros intereses ajenos a los nuestros.  Allí tenemos para seguir discutiendo aspectos estratégicos como el financiamiento del sistema porque es nuestro paraguas protector. Porque el problema es que el clima del mundo del trabajo cambió”, advirtió.

“Porque antes caminábamos con ese paraguas sosteniendo empleos fijos para toda la vida, pero ahora estamos de acá para allá. Muchos trabajan desde su casa, cambian el rubro seguido o tienen trabajos vinculados a nuevas tecnologías y el paraguas nos quedó rígido y lo vienen achicando.

Necesitamos un paraguas de varillas flexibles y grandes, porque necesitamos modernizar la protección social para que nadie quede a la intemperie”, agregó.

“Estamos viviendo un gran cambio como pueblo, nos estamos envejeciendo. Nacen muchos menos niños y niñas, las familias se están achicando. El cuidado de las personas que requieren apoyo como 

los adultos mayores, las infancias, las personas en situación de discapacidad siguen recayendo sobre las mujeres sin que se nos reconozca ese trabajo. Somos nosotras las que nos quedamos con menos tiempo para la vida social, la vida política, para estudiar o para tener autonomía económica.

Las estadísticas siguen diciendo y confirmando que los salarios sumergidos y las personas mas pobres en terminos de desigualdad seguimos siendo las mujeres”, advirtió.

“70% de los hogares pobres tienen una mujer como referente, las brechas salariales por ejemplo, muestran que en promedio los hombres siguen percibiendo remuneraciones superiores al 27% que nosotras. El problema es estructural, la violencia surge de esta desigualdad económica, de la precarización, de los bajos salarios y la falta de presencia del Estado”, añadió. 

“En 2019 codo a codo con las organizaciones sociales celebramos un avance histórico, la conquista de una ley de empleo para personas con discapacidad en el sector privado y desde entonces no se logra alcanzar de forma sostenida la cuota obligatoria. Si bien vemos con buenos ojos la reciente ley de empleo integral, nuestro país tiene un debe grande con el ingreso al Estado de personas con discapacidad. Desde el 2020 al 2024 solamente ingresaron 1018 personas en situación de discapacidad. En 2024 solamente 6 organismos realizaron ingresos de personas en situación de discapacidad y cumplieron con el mínimo del 4%”, añadió. 

“También es importante hablar de los derechos de las personas migrantes en nuestro país. Somos una patria construida con oleadas migratorias. Hoy quienes llegan aportan trabajo, cultura y diversidad. La movilidad humana es un derecho humano. Migramos del interior del país a la capital, a otros países con los derechos humanos no deben ser confiscados en las fronteras.  Migrar en las condiciones actuales nos deja una situación de vulnerabilidad, porque las personas se enfrentan a precariedad laboral, explotación y dificultades de acceso a derechos básicos”, apuntó.

“Las propuestas de alianzas de deportaciones masivas no son el camino para nuestro país. No podemos ser bajo ningun concepto el país que abre los brazos en el discurso y cierra las puertas en los hechos”, añadió.

“No miremos para el costado ante la discriminación y la violencia. La lucha contra la precarización laboral va de la mano con la inclusión. El camino es el desarrollo de un país con justicia social y lo único que no debe pasar por nuestras fronteras es el odio que nos quieren instalar. Y esa estrategia requiere un Estado fortalecido que plantee desarrollo por encima de la logica de mercado y competencia”.

“Hoy vivimos con nuevas expresiones de odio que en esencia atacan al que se organiza, a los que estudian, a los que reclaman sus derechos, a los que queremos un país más justo y es por eso que decimos año a año, con la fuerza de quien no olvida: Obreros y Estudiantes unidos y adelante”, agregó.

“Nos aproximamos a un nuevo 14 de agosto, fecha de memoria y de lucha que sigue estando presente para la clase obrera y estudiantil. Con memoria construimos el presente y luchamos por nuestro futuro. Reclamamos con fuerza ese 6% del PBI para la Anep y Udelar y un 1% para la investigación. Sin educación de calidad, sin ciencia e investigación no hay soberanía, es necesario para el país de los jóvenes y por nuestro futuro”, añadió.

“Denunciamos otro cierre intempestivo de la empresa Vibrantz, dejando trabajadores y familias sin sustento. Para las compañeras y compañeros de ATSS, en conflicto por el ex sanatorio Canzani, un servicio vital como ya lo dijeron mis compañeros. Por los trabajadores del Mides, nucleados en Sutiga que llevan más de un año y medio sin cobrar en fecha y que reclaman el fin de la tercerización en las políticas sociales. Para los trabajadores del Geant en pie de lucha que sufren acoso, persecución y despidos arbitrarios. Siempre solidaridad con trabajadores de Colonia con despidos al día siguiente de organizarse sindicalmente. Esto es inadmisible”, añadió. 

“Pero tengo que hablar un poco más y profundizar, como bien lo hizo Martín, con las empresas públicas. ANCAP donde seguimos luchando por sostener y desarrollar nuestra industria cementera. La negociación se dilata en el tiempo, generando gran incertidumbre sobre nuestros compañeros y compañeras. Hasta que no aparezca una propuesta alternativa para el portland que genere los mayores consensos y acuerdos a nuestro entender, el cierre de las plantas y las pérdidas de puestos de trabajo es un hecho, porque el resultado es algo que denunciamos hace décadas y décadas de deterioro en nuestra industria, provocado por las diferentes gestiones de gobiernos, donde la competencia aprovechó para invertir en mejores plantas y se instalaron nuevos jugadores para exportar todo lo que a nosotros nos dijeron que no podíamos hacer. El portland estatal y público es una oportunidad de desarrollo nacional. Es constructor de dignidad en Paysandú, en Lavalleja, en Montevideo, con capacidad y potencialidad para todo el país. Seguimos reivindicando también una logística fluvial  que nos haga más eficientes y recuperar áreas de negocios estratégicos como los aero combustibles, como bien quedo demostrado con el reciente acuerdo firmado para suministrar nuestro combustible Jetta 1 de aviación a Argentina”, añadió. 

“Los trabajadores también necesitamos convenio colectivo, nos lo arrebataron de forma unilateral a modo de disciplinamiento y con la pérdida de derechos muy importantes. En la UTE el avance en la transición energética es fundamental pero cualquier impulso debe impulsar el desarrollo nacional, el empleo, el fortalecimiento de la estructura de la empresa pública. Basta de trasladar los riesgos del negocio al pueblo, a los usuarios y a los balances de nuestros entes”, acusó.

“Necesitamos un sistema ferroviario fortalecido que uno todo nuestro país con inversiones en material rodante. Un tren de pasajeros que llego al Uruguay profundo, como llega hoy a localidades olvidadas. Es imperante presupuestar a compañeros y compañeras que hace mas de 20 años están esperando a ser presupuestados. Y en OSE los compromisos con los trabajadores deben ser cumplidos con ingreso de personal, con negociación colectiva para cualquier solución vinculada a una nueva  planta de agua corrientes o una séptima línea de bombeo”, acotó.

“En Antel necesitamos los recursos necesarios para competir con las multinacionales y rechazamos cualquier plan de privados que genere incertidumbre sobre el rol estatal. Es fundamental que Antel se prepare para nuestro futuro. El call center de Accesa debe desistir de contratos a término y construir mejor negociación colectiva”.

“En el Puerto se necesitan inversiones para tener un puerto moderno, eficiente, competitivo. La introducción de nueva tecnología debe acompañarse de capacitación, reconversión laboral pero con negociación. Necesitamos una nueva draga y un remolcador multipropósito, porque eso es invertir en soberanía que nos permita cumplir con los desafíos que ya se asumieron”, apuntó.

“El Estado está precarizando al Estado laboralmente y estas restricciones que denunciamos fomentan formas de trabajo precarias como las unipersonales y las tercerizaciones. Reclamamos con firmeza a igual trabajo, igual remuneración”, añadió.

“El camino no va a ser fácil pero tenemos lo mas importante 60 años de unidad y organización. Juntos y juntas, sindicatos, estudiantes, trabajadores y trabajadoras del campo y de la ciudad, con respeto tenemos que estar dialogando con el que está a nuestro lado. Porque el futuro lo escribimos nosotros con participación y dignidad en la lucha”, finalizó Martínez.

Sergio Sommaruga

“Para los trabajadores y las trabajadoras, en tanto existan atropellos laborales, desigualdades sociales estructurales y se mantenga vigente la explotación capitalista del trabajo, todos los tiempos, son tiempos de lucha”, apuntó.

“Desde este acto y de este estrado, en nombre de la Mesa Representativa del PIT-CNT, su Secretariado Ejecutivo, saludar fervientemente todos los procesos de lucha que vienen desarrollando los sindicatos en defensa de los derechos laborales, del trabajo y del salario. Un saludo a los compañeros y compañeras de Canal 12 que tuvieron que enfrentar el despido masivo frente a una patronal incumplidora de los convenios colectivos y la negociación colectiva.

Un saludo a los trabajadores de la bebida, a los trabajadores de la química, a los trabajadores tercerizados todos y particularmente a los del MIDES, que hasta el día de hoy siguen sin cobrar en fecha su salario. Un saludo para los trabajadores del Canzani que vienen defendiendo este importante hospital para la atención de los niños y niñas más pobres del país. Un saludo para los trabajadores del transporte de carga que siguen batallando, por cosas básicas como el tiempo de descanso, como el pago adecuado de sus prestaciones en el BPS, por la reglamentación del convenio 153. Un saludo al movimiento estudiantil y a los sindicatos de la Educación que vienen luchando contra los títulos de cartón, por presupuesto, que vienen luchando por una reforma educativa al servicio del pueblo”, añadió.

“No hay luchas que no hayan parido conquistas, a veces demoran, cuestan, el repecho parece insuperable, pero detrás de cada derecho laboral, de cada ley que protege un derecho de trabajadores, lo que hubo antes fueron asambleas, repartos de volantes, movilizaciones, paros y huelgas. Todos nuestros derechos nacieron de las luchas. Así que hoy, con admiración, con cariño, saludamos la conquista gigante de los trabajadores de la construcción, que en el marco de la negociación colectiva, de la movilización, de la lucha en todo el país, conquistaron la reducción de la jornada de trabajo. y conquistaron que al finalizar el convenio tengan un aumento de salario del 16%”, felicitó.

“Los trabajadores no hacemos más que desarrollar luchas defensivas, y está bien que así sea, pero tenemos que tomar conciencia colectivamente, entre todos y todas, que con esas luchas defensivas, el derrotero de la historia no cambia y la clase trabajadora, como lo dicen los estatutos de nuestra CNT, tiene una perspectiva histórica que va mucho más allá de las luchas inmediatas, necesarias y fundamentales”, advirtió.

“Por eso, el movimiento sindical desarrolló en su último congreso un programa de soluciones, una perspectiva de transformaciones que vayan a los problemas estructurales de las grandes mayorías. Por eso hemos planteado tres grandes ideas fuerza, para darle encaminamiento a los problemas que transversalizan la realidad social de los trabajadores y que atrasan el desarrollo del país. Estas tres ideas fuerzas tienen que ver con la reforma laboral, con una reforma tributaria de segunda generación y con el desarrollo de un proyecto de desarrollo integral a través de la Estrategia Nacional de Desarrollo”, recordó. 

Martín Ford

“Mejorar la seguridad, fortalecer nuestras políticas públicas es necesario y la unificación y el incremento de las transferencias destinadas a la infancia constituyen un avance cierto, aunque algunos estén preocupados en qué va a gastar la plata la gente, pero reconocemos que es un avance. De la misma forma y con la misma firmeza, tenemos que reconocer, y tenemos que señalar nuestras diferencias, y una de ellas está en la educación pública”, advirtió.

“La educación pública continúa esperando que se concrete el compromiso del 6% del PIB para educación. Cuando reclamamos el 6+1 no estamos reclamando simplemente un número, no es simplemente una consigna, estamos hablando de nuestros gurises, de los edificios educativos en condiciones, recursos para mantenerlos, recursos para la verdadera inclusión educativa, porque incluir no es solamente conseguir que un gurí entre al centro educativo, sino desarrollarse dentro del mismo”, agregó.

“Mi compañero lo señalaba en la alocución anterior, el movimiento sindical puso alternativas sobre la mesa. Planteamos que el 1% más rico de la población puede aportar un 1% de sobretasa del patrimonio a su riqueza, que por cierto, desde AEBU, desde un monitoreo constante que tenemos sobre el sistema financiero, desde nuestra comisión técnica asesora, venimos informando al gremio y a la población. La banca multinacional, porque la banca privada en este país es toda multinacional ha crecido constantemente en su rentabilidad, rentabilidad que se la lleva para sus matrices y acá en este país necesitamos trabajo de calidad. Queremos un sistema financiero sólido, rentable, pero también comprometido con el país y con los trabajadores, con la sociedad de la que obtiene las ganancias”, agregó. 

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